24日，東莞召開全市社會保障工作會議，總結2017年工作，安排部署2018年工作任務。2017年，東莞持續(xù)深化制度改革，穩(wěn)步推進擴面征繳，全面提升服務水平，不斷增進民生福祉。2018年，東莞還將進一步深化醫(yī)療保險制度改革、積極創(chuàng)新管理方式，開創(chuàng)社保事業(yè)發(fā)展新局面。
擬階段性下調企業(yè)工傷保險費率30%
會議透露，今年，東莞將進一步深化醫(yī)療保險制度改革,做好基本醫(yī)療保險與生育保險合并實施有關準備工作；適時啟動商業(yè)保險機構承辦大病保險工作；進一步探索建立多層次、長期照護保障體系。
東莞還將積極籌建東莞市醫(yī)療和健康保障中心；調整修訂社會保險藥品目錄、診療項目及醫(yī)療服務設施范圍；進一步完善病種分值付費辦法，建立東莞市多元復合型支付方式，促進醫(yī)保管理精細化、科學化。
同時，東莞還將推進社保制度完善，實施工傷保險浮動費率管理辦法，并階段性下調企業(yè)工傷保險費率30%，為企業(yè)持續(xù)減負。同時，探索更多行業(yè)的工傷預防指導規(guī)范，進一步完善“三位一體”工傷保險體系。
此外，東莞還將建立失業(yè)保險費率浮動管理制度，探討失業(yè)保險支持參保職工提升職業(yè)技能的政策措施，充分發(fā)揮失業(yè)保險基金保就業(yè)、促和諧的“穩(wěn)定器”作用。
失業(yè)保險金將提至最低工資標準90%
記者從會議上了解到，東莞今年將抓好特定門診待遇標準調升工作,增補重型地中海貧血等10個特定門診病種，提高“高危性心律失常”等15個特定門診病種的年度限額標準，同時患有兩種以上特定門診疾病的參保人年度基本醫(yī)療費限額提高500元/年，讓患有特殊慢性疾病的參保人更有安全感和獲得感。
東莞將落實失業(yè)保險金標準調整工作,適時將失業(yè)保險金標準由現行規(guī)定的最低工資標準的80%提高至90%。
全面升級“互聯網+”社保服務
在加速提升公共服務水平方面，東莞將持續(xù)推進社?？ㄖ瓢l(fā)與應用,優(yōu)化制發(fā)卡流程，增加個人網上辦卡申請功能，實現按需制卡。
東莞還將全面升級“互聯網+”社保服務,進一步擴大網上業(yè)務辦理范圍，打造全新網上業(yè)務經辦系統。積極擴展微信服務平臺功用，增設個人辦事模塊和人臉識別功能，提升參保群眾對微信平臺的使用率。加快自助服務終端改造,加載社保自助辦事功能模塊，進一步簡化界面，優(yōu)化辦事流程，提高自助終端的使用率和辦事群眾的滿意度。